Antalya Memur Sen İl Başkanı Hisarkaya: Bütçeden Hakkımızı Refahtan Payımızı Aldık

Hisarkaya, “Memur maaşlarında 2022 yılı için yüzde 5+ yüzde 7, 2023 yılı için ise yüzde 8 + yüzde 6 olmak üzere iki yıl için toplamda yüzde 26 oranında bir artış gerçekleşecek. Oransal zammın yanı sıra birçok yeni kazanım üzerinde de Memur-Sen ile Kamu İşvereni anlaşmaya varıldı.

Zaman olarak bizim sürecimiz bu süreci tamamen bitirmeye yetmiyor. Geniş bir alanı kapsıyor. Sayın Bakanımız içeride 2022 için 5+7, 2023 için 8+6 şeklinde rakamı kamuoyuyla paylaşmış oldu. Hayırlı uğurlu olsun. İkinci yıl için yüzde 8'lik bir iyileştirme,

bu anlamda beklentimizi de işaret etmektedir. Bu konuda yaptığımız görüşmelerde bu konuya ilişkimizin kaygımızın, beklentimizin orana yansıtıldığını görüyoruz” ifadelerini kullandı.

Başkan Hisarkaya, “Geldiğimiz noktada 2022 yılı için yüzde 5+7, 2023 yılı için ise yüzde 8+6 olmak üzere maaş ve ücretlerde yüzde 26’lık bir artış sağladık. İdari Hizmet sözleşmeli sendikalı en düşük memur Maaşını yüzde 37 yükselttik. Sendikaya yeni üye olacak

Bekar Hizmetli Maaşı yüzde 32.45 zam almış olacak. Bu verilerle: 15’1 Evli Eşi Çalışmayan 2 Çocuklu Sendikalı Hizmetlinin Maaşı: 4.983 TL’den 2 Yıl içinde 6.516 TL’ye çıkmış olacak. İdari Hizmet Sözleşmeli, Evli Eşi Çalışmayan 2 Çocuklu Sendikalı Maaşı: 4.009 TL’den

2 Yıl içinde 6.883 TL’ye yükselecek” şeklinde konuştu.

6.Dönem Toplu Sözleşme’nin Türkiye’deki örgütlülük ve emek adına bir milat oluşturduğuna vurgu yapan Ünal Hisarkaya, “Refahtan Pay alacağız. Bu gün Toplu Sözleşme Masasına ve Metnine yansıyan pay, ilerde bordroya da girecektir, buna inanıyorum.

Bir başka önemli gelişme; Toplu Sözleşme Masası, örgütlülüğe önem ve değer verdiğini Toplu Sözleşme İkramiyesine özel ve yüksek artışla ispatlamıştır. Toplu Sözleşme İkramiyesi 134 TL’den 400 TL’ye çıkardık. Sözleşme sonu itibariyle Toplu Sözleşme İkramiyesi

yaklaşık 3 kata yakın artacaktır. 3600 Ek Gösterge ve Sözleşmeliler konusu; ön sınırlama olmaksızın 2022 yılı içerisinde, bizim ve Kamu kesiminin ortak çalışması ile çalışılacak ve tamamlanacak” dedi.

Beklentimiz Orana Yansıtıldı

Başkan Ünal Hisarkaya, "Zaman olarak bizim sürecimiz bu süreci tamamen bitirmeye yetmiyor. Geniş bir alanı kapsıyor. Sayın Bakanımız içeride 2022 için 5+7, 2023 için 8+6 şeklinde rakamı kamuoyuyla paylaşmış oldu. Hayırlı uğurlu olsun. İkinci yıl için yüzde 8'lik bir iyileştirme,

bu anlamda beklentimizi de işaret etmektedir. Bu konuda yaptığımız görüşmelerde bu konuya ilişkimizin kaygımızın, beklentimizin orana yansıtıldığını görüyoruz. Diğer bir husus sözleşmeliler konusunda 2022 yılı içerisinde bu konuya ilişkin bir çalışma tamamlanması konusunda,

daha önce sayın bakanımızla uzlaştığımıza ilişkin cümle kurdu. Ve sözleşmelilerin tamamını içerisinde bulundurma konusunda elimizden gelen gayreti gösterecek, sözleşme metnimizde özen göstereceğiz” şeklinde konuştu.

En Düşük Memur Maaşına Yüzde 28'lik İyileştirme

Memur-Sen Antalya İl Başkanı Ünal Hisarkaya konuşmasının devamında, "Yine 3600 ek gösterge konusunda yine aynı şekilde çerçeve 2022 yılı içinde tamamlanacak şekilde bir uzlaşımız arasında söz konusuydu. Bu konuda cümle kuruldu, bunda da çalışanları memnun edecek şekilde

bir süreç yönetimi konusunda elimizden gelen tüm gayreti ortaya koyacağız. İfade edilen rakam yüzde 26'ya tekabül ediyor. Toplu sözleşme ikramiyesinden gelen iki puan aylık iyileştirmeyle birlikte en düşük devlet memuru maaşında yüzde 28'lik bir iyileştirme anlamına gelmektedir bu” ifadelerini kullandı.

Memur-Sen Antalya İl Başkanı Ünal Hisarkaya, “6. Dönem Toplu sözleşmenin mutabakatla sonuçlanmasına büyük katkı ve destek sağlayan Sayın Cumhurbaşkanımız Recep Tayyip Erdoğan’a, Müzakerelerde çözüm odaklı yaklaşımları, çalışma hayatına dair birikimiyle

hem sürece hem de sonuca pozitif enerji yükleyen Sayın Vedat Bilgin Bakanımıza ve ekibine teşekkür ediyorum. Mücadelenin de müzakerenin de kazanımların da olduğu en reformist ve en kapsayıcı Toplu Sözleşme olmuştur.

Bizi yalnız bırakmayan Basın Emekçilerine de özel teşekkür ediyorum” ifadeleriyle sözlerini tamamladı.